Jobs als Personalberater: 3.573 Stellenangebote

Du bist erste Ansprechperson für unsere Bestandskunden – Deine Leidenschaft für Menschen und Engagement ist unser Schlüssel zum Erfolg; betreust und disponierst unsere festen Mitarbeiter:innen und führst sie disziplinarisch;...

Entwicklung und Aufarbeitung von HR-relevanten Kennzahlen, Budgets, Forecasts und Reports; Expertenrolle im HR-Controlling mit regelmäßigen Reportings und transparenter Darlegung von Zahlen; Optimierung und Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft;...

Neuaufbau Personalbereich & Einführung HR-Software; Begleiten Mitarbeitende im gesamten Lebenszyklus – Einstellung, Onboarding, Weiterentwicklung, Ausstieg; Recruiting-Konzepte und operative Umsetzung; Personalentwicklung/Talent Management;...

Fachliche und disziplinarische Führung des Teams HR Management, welches die Beschäftigten der Apleona Wolfferts-Gruppe in allen Personalangelegenheiten im Employee Lifecycle betreut; Beratung der Führungskräfte und des Managements;...

Du bist Sparringspartner:in für unseren Geschäftsführer und Ansprechperson für die Mitarbeiter:innen unserer Niederlassungen – dein Know-how und dein Engagement sind unsere Schlüssel für den Unternehmenserfolg;...

Beratung der Fach- und Führungskräfte im definierten Betreuungsbereich; Recruiting inkl. aller vor- und nachgelagerten Tätigkeiten; Abwicklung der Zeiterfassung; Vorbereitung der Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister;...

Nach einer Einarbeitungsphase übernehmen Sie für mehrere Abteilungen des Hauses ein breites Spektrum der modernen digitalisierten Personalarbeit (z. B. digitale Personalakte, Mitarbeiterportal);...

Termingerechte Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der arbeitsvertraglichen, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben; Erfassung und Pflege von Stammdaten sowie die Überwachung und Betreuung des Zeiterfassungssystems;...

Vorrangige Bearbeitung und Zahlbarmachung von Reisekostenabrechnungen nach Bundesreisekostengesetz und Auslandsreisekostenverordnung; Beratung und Information zum Thema Dienstreisen; Abwesenheitspflege und Mitarbeit in der Zeiterfassung;...

Leitung des Fachbereichs Personal; Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess, von der Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen Einstellung;...

Strategische Mitarbeiterentwicklung und Talentqualifizierung, Weiterentwicklung der Organisationskultur; eigenverantwortliche Konzeption, Implementierung, Steuerung und Nachbereitung von Projekten im Bereich Change Management, Personalentwicklung;...

Entwickeln, Implementieren und Begleiten geeigneter Instrumente und Prozesse, bspw. für Fach- und Führungslaufbahn-Modelle; Potenzialeinschätzung/-förderung; Talentmanagement; Performancemanagement;...

Für die inhabergeführte Geschäftsleitung sind Sie Sparringspartner und Berater in übergeordneten Unternehmensentscheidungen;...

Sie betreuen und beraten Führungskräfte und Mitarbeiter*innen unsere Zahnarztpraxen zu allen personal- und abrechnungsrelevanten Fragestellungen; stellen die Personalbetreuung von Eintritt bis Austritt mit all ihren operativen und administrativen;...

Zusammen mit deinen Kolleginnen bist Du für die Erstellung der Entgeltabrechnung und die Zeiterfassung für einen definierten Mitarbeiterkreis verantwortlich;...

Beratung und Begleitung der Führungskräfte im Hinblick auf das interne / externe Recruiting sowie Umsetzung der dazugehörigen operativen Prozesse (Recruiting-Strategie, Bewerbermanagement, Bewerbungsinterviews / Einstellungsgespräche, Onboarding);...

Verantwortlich für die termingerechte und ordnungsgemäße Gehaltsabrechnung, incl. Provisionsberechnung eines eigenen Abrechnungskreises mit einem modernen Personal-Management-System; Betreuung und -beratung von Mitarbeitern, Minijobber, Werkstudenten;...

Beamtenrechtliche Prüfungen / Tarifrechtliche Prüfungen; Beratung der Leitungskräfte der Dienststellen bei Personalangelegenheiten jeder Art; Grundsatzsachbearbeitung; Mitwirkung bei der Erstellung von: grundlegenden Arbeitsregelungen;...

Vertrieb: Sie entwickeln ein Gespür für Ihre Vertriebsregion, sprechen Kundenunternehmen an und bauen Ihr eigenes Netzwerk über verschiedene Branchen hinweg auf und aus; Recruiting: Sie suchen passende Kandidat:innen, führen Interviews;...

Einschätzung der Gefährdungslage und Erfassung der individuellen Problemkonstellation; bei psychologischen Fachkräften: Die Fähigkeit, eine professionelle Anamnese und psychologische Beurteilungen vorzunehmen;...

Führung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen im Customer Success; Konstante Optimierung des Implementation-Prozesses von jacando als HR-Software beim Kunden von der Vertragsunterschrift bis hin zum "Go-Live";...

Bearbeitung aller im Institut anfallenden Personalangelegenheiten (von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses); eigenverantwortliche Erstellung und Bearbeitung von Stellenbeschreibungen und-bewertungen; Arbeitsvertragsgestaltung;...

Sie entwickeln ein Gespür für Ihre Vertriebsregion, sprechen Kundenunternehmen an und bauen Ihr eigenes Netzwerk über verschiedene Branchen hinweg auf und aus; suchen passende Kandidat:innen, führen Interviews und begleiten den weiteren Auswahlprozes;...